南市銀髮人才服務據點辦理就業促進講座暨職場參訪_助銀髮族重返職場

 【#大府城新聞網/攝影記者：林書齊/記者：黃美香/台南報導】為建構黃偉哲市長「希望家園」的施政願景，推動中高齡及高齡者友善就業環境，提升銀髮族群重返職場之信心與競爭力，臺南市銀髮人才服務據點今(27)日於台灣自來水公司新營營運所辦理「55+成為自己的光：勇敢職前心態必修課」講座，並安排至北門洗滌鹽工場進行職場參訪活動，透過課程講授與實地參訪相結合方式，協助55歲以上民眾建立正向職涯心態、盤點自身優勢，並深入了解產業趨勢與工作內容，促進中高齡者順利再就業。

    上午就業促進講座課程由GCDF全球職涯發展師陳素惠老師帶領學員建立重返職場心理韌性與自我效能，並透過互動交流，引導學員重新認識自身優勢及可轉化為職場亮點的能力，同時結合就業服務資源宣導、求職防騙及職災宣導等內容，提升學員求職安全與職場適應力，現場互動熱絡、學習氣氛踴躍。下午則安排學員前往北門洗滌鹽工場進行職場參訪，透過企業簡介、產業趨勢說明、工作現場導覽及職務介紹，讓學員實際了解工場與服務產業工作環境及職務內容，並藉由現場交流與經驗分享，增加學員對未來投入相關產業的認識與信心。

    勞工局王鑫基局長表示，隨著超高齡社會來臨，中高齡及高齡人力已成為重要勞動力資源，透過辦理多元化就業促進活動，協助銀髮人才持續發揮專業與人生經驗，鼓勵中高齡者勇敢踏出重返職場第一步，展現自我價值與職場新活力；王鑫基說銀世代擁有豐富的人生閱歷及穩定特質，是企業不可或缺的重要人力資源，而現今職場愈加重視跨世代合作與多元共融，銀髮族群所累積的工作經驗與處事智慧，更能成為團隊穩定與傳承的重要力量。

    學員林小姐說透過今天的課程，學習到重返職場不只是提升專業能力，更重要的是建立自信與正向心態，課程中老師分享許多實際案例與溝通技巧，讓他重新看見過去累積的經驗與優勢，也學習如何將自身特質轉化為職場亮點。另藉由職場參訪活動，實際了解觀光工場及服務產業的工作內容與環境，對未來投入相關職務有更具體的方向，也增加再次投入職場的信心與動力。

    勞工局職訓就服中心梁偉玲主任表示臺南市銀髮人才服務據點將持續辦理就促講座、職場參訪及徵才系列活動，她也預告6月3日(三)及6月17日(三)將辦理就業促進講座，報名網址https://forms.gle/QqVbuDThrv2sJznN6，或電洽06-2990782，歡迎民眾踴躍參加。

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